作成日: 2024年5月17日 最終更新日: 小論文対策
こんにちは！総合型選抜専門塾AOI編集部です！
小論文は、大学受験に合格をする上で非常に重要です。
そのため、こんなお悩みを持っている人も多いのではないでしょうか？
「小論文を解いたことがない」
「大学受験で小論文が必要」
「小論文の書き方、構成、例文が知りたい」
今回は、経営学部を専攻したい高校生に向けて、小論文の書き方を専門家の視点で詳細の解説していきます。
一番詳細に記載されている記事かと思いますので、この記事をきちんと読んで理解すれば、あなたは必ず小論文の文字数を埋められるようになるでしょう。
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まずは、小論文とは何か？を復習していきましょう。
小論文とは、自分の意見を論理的に整理し、説得力を持たせて記述する文章です。
客観的な事実やデータを用いて、自分の主張を明確に伝える必要があります。
設問の形式は、テーマ型や資料読解型など多岐にわたります。
作文とは異なり、小論文では主観的な感想は避け、論理的な構成と根拠の提示が重視されます。
小論文のルールについて説明します。
まず、設問に対する自分の意見を明確にし、論理的な根拠を示すことが重要です。
構成は「序論、本論、結論」の三段階に分け、各段落を明確にしましょう。
原稿用紙の使い方も重要で、段落の始めは1マス空けること、数字は1マスに2文字書くことが基本です。句読点や記号の使い方にも注意し、文を短く、読みやすくすることが求められます。
小論文は客観的かつ論理的な表現が重視されます。
次に、小論文の評価項目や構成について解説します。
⚫︎論理的思考力
主張から結論まで一貫しているかを評価します。論理の飛躍がないかも重要です。
⚫︎知識力
解決策や具体例における知識の質を評価します。情報が正確であるかを重視します。
⚫︎日本語力
語彙力や表現力、段落構成を評価します。読みやすく正確に伝えることが求められます。
⚫︎設問理解
設問のテーマや条件を理解し、適切に答えられているかを評価します。
小論文は「序論」→「結論」→「本論」の順番で書くことがオススメです。
理由としては、この構成が一番「主張」を論理的にわかりやすく伝えられると言われているからです。
それでは、序論→結論→本論の順番で確認していきましょう。
序論とは、小論文の書き出し（書き始め）のことを指します。
序論では、あなたの主張と根拠を簡潔にまとめましょう。
これからあなたがどのような話を展開するのかをわかりやすく理解してもらうことが重要です。
本論は、序論で簡潔にまとめた主張を詳細に説明していく箇所となります。
ここでは、あなたの知識を用いながら、なぜ序論の主張をするに至ったのかを説明していきます。
客観的な意見にまとめることが重要です。
結論は論文のまとめであり、主張を強調し、読者に論文の重要なポイントを振り返らせる役割を果たします。
ここで、重要なことは今まで話していなかった関係のない他の話をあえてしないことです。
そのため、基本的には序論と似たような内容となります。
それでは、小論文を書いてみましょう！
SDGsにおいて最も重要な課題は何か？
その課題の解決に向け、具体的な提案や行動を400文字で述べよ。
制限時間：30分｜文字数：400文字
地域社会におけるSDGsの浸透度や理解度が低い状況において、どのようなアプローチが有効か？地域住民への啓発や協力を促進する手段について検討せよ。
制限時間：40分｜文字数：800文字
企業においてSDGsの達成に向け、具体的な施策や経営戦略が求められている。
企業がSDGsを組織戦略にどのように組み込むべきか、その実践例について考察せよ。
制限時間：50分｜文字数：1200文字
小論文には、4つの出題形式があります。
「実践編！3つの小論文を解いてみよう」は、テーマ型と言われる小論文になります。
テーマ型以外にも、3つの型があるので、理解しましょう。
課題文型小論文とは、テーマ型とは異なり、課題文(2000字以上)を読んで設問に答えていく小論文です。
課題文型小論文で求められていることは、読解力と思考力です。
課題文からどのようなことが重要なポイントなのかを掴み、それに対して説得力のある意見を主張することができるのかということが大事になっています。
グラフ/資料読み取り型小論文とは、グラフ等の資料が与えられ、それに対して設問が与えられる小論文です。
課題文型小論文で求められていることは、読解力と分析力です。
グラフや資料の内容を正確に理解したり、重要なポイントを見極め、データの意味を分析したりすることが重要です。
『さらに詳しく、グラフ/資料読み取り型小論文の書き方を知る！』
講義型小論文とは、大学の教授が何らかのトピックに対して講義をした後、講義をふまえて出題された設問に答える小論文です。
講義型小論文で求められるのは、読解力と論理的思考力です。
講義の内容を正確に理解したり、講義内容を整理し、論理的に説明したりすることが重要です。
総合型選抜/学校推薦型選抜(公募制推薦.指定校推薦)で経営学部を受験する際には、
必ず5つの頻出テーマを人に説明できるくらい理解しましょう。
1.経済と経営の関係
経済学と経営学の基本的な違いと相互作用について理解することが重要です。
例えば、経済政策が企業経営にどのような影響を与えるのかを説明できるようにしましょう。
【重要キーワード】
経済学部、マクロ経済、ミクロ経済、企業戦略、金融政策、市場分析
2.SDGs（持続可能な開発目標）
SDGsは、現代の企業経営において重要なテーマとなっています。
企業がどのようにSDGsを達成するための戦略を立てるかを論じることが多いです。
【重要キーワード】
SDGs、ESG（環境・社会・ガバナンス）、サステナビリティ、CSR、再生可能エネルギー
3.デジタル化とビジネスモデルの変革
デジタル技術の進化が企業のビジネスモデルに与える影響を分析することが求められます。
例えば、オンラインビジネスやデジタルトランスフォーメーションの具体例を挙げることが効果的です。
【重要キーワード】
DX、AI、IoT、ビッグデータ、クラウドコンピューティング、フィンテック
4.グローバル経済と国際経営
企業が国際市場で競争力を維持するためには、グローバルな視点が必要です。
例えば、異文化マネジメントや国際的なマーケティング戦略について深く掘り下げることが重要です。また、貿易摩擦や国際規制が企業経営に与える影響についても理解しましょう。
【重要キーワード】
グローバル経済、国際経営、異文化マネジメント、国際マーケティング、貿易政策、多国籍企業
5.人材マネジメントとリーダーシップ
企業の成功には人材の適切なマネジメントと強力なリーダーシップが欠かせません。
特に、変化の激しい現代におけるリーダーシップの在り方や人材育成について理解しましょう。
【重要キーワード】
リーダーシップ、ダイバーシティ、インクルージョン、組織行動学、パフォーマンスマネジメント
これらのテーマに取り組む際には、問題を具体的な事例を用いて論じることが有効です。
また、技術の発展に伴う社会的な影響を多角的に捉え、論理的かつ批判的に分析する能力が評価されます。
頻出テーマの対策方法について、具体的に解説します。
1. 経済と経営の関係
⚫︎理解するポイント
・経済学と経営学の基本的な概念と違い
・経済政策が企業経営に与える影響
・マクロ経済（GDP、インフレ、失業率）とミクロ経済（需要と供給、価格設定）の相互作用
教科書や参考書の活用
経済学と経営学の基本を学べる教科書や参考書を読み、概念を理解する。
経済ニュースのフォロー
日々の経済ニュースをフォローし、経済政策が企業に与える影響を把握する。
過去問演習
過去問を解いて、頻出テーマの出題傾向を掴む。
2. SDGs（持続可能な開発目標）
⚫︎理解するポイント
・SDGsの17の目標と企業の役割
・具体的な企業のサステナビリティ戦略
・ESG（環境、社会、ガバナンス）投資の意義
SDGsに関する資料の読む
国連の公式サイトやSDGsに関する書籍、レポートを読み、基本を押さえる。
企業の事例研究
SDGsに取り組む企業の事例を調べ、どのような戦略を取っているかを学ぶ。
討論会への参加
SDGsに関するセミナーや討論会に参加し、他者の意見を聞き、理解する。
3. デジタル化とビジネスモデルの変革
⚫︎理解するポイント
・デジタル技術（AI、IoT、ビッグデータ）の基本概念
・デジタルトランスフォーメーションの成功事例
・企業のデジタル化がもたらすビジネスモデルの変革
専門書の読書
デジタル技術やデジタルトランスフォーメーションに関する専門書を読む。
ケーススタディ
企業のデジタル化成功事例を調べ、分析する。
4. グローバル経済と国際経営
⚫︎理解するポイント
・グローバル経済の基本概念
・国際マーケティングや異文化マネジメントの方法
・国際経営戦略の事例
国際経営に関する書籍
国際経営やマーケティングに関する書籍を読み、基礎を学ぶ。
国際ニュースのフォロー
国際的な経済ニュースをフォローし、グローバルな視点を養う。
実際の事例研究：
国籍企業の戦略や成功事例を調べ、具体的な経営方法を学ぶ。
5. 人材マネジメントとリーダーシップ
⚫︎理解するポイント
・効果的な人材マネジメントの手法
・リーダーシップのスタイルとその影響
・組織行動学の基本理論
人材マネジメントに関する書籍
人材マネジメントやリーダーシップに関する書籍を読み、基本を押さえる。
ケーススタディ
企業の人材マネジメントやリーダーシップの成功事例を分析する。
以上の頻出テーマに対する理解と勉強方法を実践することで、経営学部の小論文対策を効果的に進めることができます。特に、例文や過去問を活用し、実際の問題に触れることで、知識を深めるとともに、実践力を養うことが重要です。
また、参考書や本を通じて知識を得ることも大切です。総合型選抜の小論文対策をしっかりと行い、志望校に合格するための力を身につけましょう。
それでは、実際の解答を参考に、小論文がどのように評価されるか理解していきましょう。
設問
グローバル化が企業の経営にどのような影響を与えているかについて述べなさい。
模範解答
グローバル化によって、企業は「外国人の雇用の拡大」「管理職の女性比率の拡大」「多文化の共存・受容」に取り組む必要が生じるという影響がある。
国際的な市場が拡大することによって、主にMATANAと言われるビックテックは、各国で大規模なビジネスを展開している。このように、グローバル経営が発展していく中では、国際化に対応するような企業の取り組みが必要となる。特に、最初にあげた3つは、日本企業が他のグローバル企業と比較して有意な差がある部分であるため、今後の国際社会で企業が存続していくためには、必要不可欠な取り組みであると考える。
日本企業の女性管理職の比率は他の先進国と比較して低いため、その比率を上昇させなければならないだろう。また、外国人の雇用を拡大するためにも、外国人の滞在資格の緩和などの措置が必要となってくる。これらに取り組んでいくことで、日本企業がグローバル企業としての地位が高まると考えている。
以上のように、グローバル化よって、さまざまな外的要因が企業に影響すると考える。
⚫︎論理的思考力
この模範解答は、グローバル化によって企業が直面する具体的な課題（外国人の雇用の拡大、管理職の女性比率の拡大、多文化の共存・受容）を挙げ、それらが企業経営に与える影響を論理的に説明しています。
また、日本企業の課題を他のグローバル企業と比較して述べることで、論理的な一貫性を持たせています。総じて、論理の流れが明確であり、主張が一貫していると評価できます。
⚫︎知識力
模範解答は、グローバル化に伴う企業の具体的な取り組みや、日本企業の現状についての知識を示しています。
「MATANA」といったビッグテック企業の例を挙げることで、具体性と現実感を持たせています。
また、日本企業の女性管理職比率の低さとそれを改善するための具体策（外国人の滞在資格の緩和）に触れており、幅広い知識が示されています。
⚫︎日本語力
文法的に正確であり、適切な語彙が使用されています。
文章は明確で読みやすく、論理の展開もわかりやすいです。
特に、段落ごとに一つの主張や説明を完結させている点は高く評価できます。
⚫︎設問理解力
設問の「グローバル化が企業の経営にどのような影響を与えているか」について、具体的かつ明確に回答しています。
設問が求める内容に対して、適切な具体例と分析を含めており、設問の意図を正確に理解していることがわかります。
全体として、設問に対する回答が明確であり、設問理解力が高いと評価できます。
このように、模範解答は内容の理解と表現の明晰さが特に優れているため、高い評価を受ける良い例です。
それでは、これまで学んだことを踏まえて、実際に工学部に関する小論文に取り組みましょう。
近年、スマートフォンの登場などによって「イノベーション」という単語が聞かれて久しい。特にアメリカのシリコンバレーからは、生活環境を大きく変えるような技術革新が生まれている。そこで、日本企業がイノベーションを起こしていくためには、何が必要か。あなたの意見を論じなさい。(制限時間：30分/文字数：400文字)
日本では世界的な起業家が少ないと言われますが、あなたが考える理想的な起業家教育について、意見を論じなさい。
(制限時間：30分/文字数：400文字)
「近年、インターネットショッピングが盛んに行われているが、リアル店舗はどのようにすれば売り上げを増加させ、 リピーターを増やすことができるか、データや情報の有効活用といった観点も取り入れながら述べよ。(制限時間：50分/文字数：1200文字)
小論文を書くのは難しいですよね。
特に、倍率の高い大学では、求められるレベルが非常に高く、
「どのように書けばいいのかわからない」
「添削してもらう時間がない」
といった悩みを抱えている方も多いのではないでしょうか？
実際、私たちも多くの受験生から同じような声を聞いてきました。
自分だけで小論文を書くのは不安が大きく、何度も書き直すうちに時間だけが過ぎてしまうこともありますよね。
そこで、AOIが使用している教材『小論文ガイドブック(pdf形式)』を無料でプレゼントすることにしました。
このガイドブックは、短期間で効果的に小論文を書くための具体的な方法と、実際に合格した例文を収録しています。
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なお、教材を受け取るだけでは合格には近づきませんので、
学校の先生や親御さんにも読んでもらい、正しい添削をしてもらいましょう。
ここまで読んでも小論文が書けない人のためにレベルアップする4つの方法をお教えします。
小論文の上達方法は、4つです。
小論文の参考書を読むことは非常に大切です。
合格者のほとんどは参考書を当たり前のように呼んでいます。
AOIからも小論文の本を出していますので、ご検討ください。
関連記事：『小論文対策のポイントとオススメの参考書を専門塾が徹底解説！』
自分の書いた小論文を他の人に添削してもらうことは、改善のための重要なステップです。
添削を受けることで、自身の弱点や改善点を特定し、スキルを向上させることができます。
以下は添削のポイントです
1.塾や教師に添削してもらう
大学受験の専門家や小論文に詳しい学校の先生に添削を頼むことで、専門的なアドバイスを得ることができます。
また、小論文の対策を行う推薦入試の専門塾に入れば、その他の対策も並行して進めることができます。
総合型選抜/学校推薦型選抜を検討している人は、総合型選抜/学校推薦型選抜の専門塾に入りましょう。
2.有料添削サービスを活用する
添削は、塾や学校の先生以外も行ってくれます。
以下の記事で添削サービスを紹介しています。
関連記事：『小論文添削をしてくれるおすすめの添削サービスを紹介』
小論文を書くためには、広範な知識や情報が必要です。
関連する本、学術論文、記事、ニュースなどの情報源から学習を深め、トピックに関する知識を積み重ねることが重要です。
以下は知識を読む際のポイントです：
- ニュースサイトを活用する: 同じテーマについて異なる視点や情報を提供する情報源を探し、多角的な理解を深めます。
- 文献リサーチ: 学術的な小論文を書く場合、信頼性のある文献を調査し、引用するための正確な情報を収集します。
推薦図書：『7日間で合格する小論文-読み方&書き方を完全マスター』
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これらの事前対策を実施することで、小論文のスキルを向上させることができます。
小論文対策は大学受験において非常に重要な要素の一つです。
そのため、なるべく塾で指導を受けることをオススメします。
適切な塾選びと指導を受けることで、小論文スキルの向上や志望校合格に大いに貢献します。
自身の状況に合わせて、最適な小論文対策を進めましょう。
AOIの専門家があなたが合格できるようにアドバイスをさせていただきます。
まずはあなたの小論文に関するお悩みを受験相談で聞かせてください。
それでは、お待ちしております。
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受験相談は、大変人気となっております。
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